Информация за посещението на група ученици от гимназията в Холандия
21.04 - 27.04.2008 год.

брой 3 на вестник "Компютърно ателие"
великденско издание


ВАЖНО - ГРАФИK!
на класния ръководител тук         за консултации тук

програма за 2 срок


Интервю на директора на гимназията Емил Терзийски, дадено пред г-жа Манева, редактор във вестник Струма

Директора на гимназията Емил Терзийски

        - Г-н Терзийски, през тази учебна година за първи път ще се проведат зрелостни изпити и ще се прилагат делегираните бюджети.Как се приема това в Земеделска професионална гимназия?
• След първоначалните притеснения , най-вече от страна на учениците, сега е по-спокойно. Назначи се зрелостна комисия, дадоха се предложения за квестори и консултации, всички ученици подадоха заявления за явяване на тези изпити. Най-много от тях ще се явят по биология, по-малко по география. По останалите предмети има малък брой желаещи. По време на консултациите, които се провеждат по график, при желание от страна на учениците, учителите по съответните предмети дават допълнително знания и напътствия относно зрелостните изпити.
По отношение прилагането на делегираните бюджети смятам,че това е справедлив начин за разпределение на бюджетните средства. Като професионална училище с голям брой ученици няма да имаме проблеми с изпълнението му. Разбира се, това ще стане след като задължително сведем до минимум излишните разходи и направим малка оптимизация на числения състав. На общо събрание, дадох ясно да се разбере, че всеки спестен лев от тези излишни разходи отива за заплатата ни,за модернизация на учебната база.
Вече извършихме и конкретни неща - от 1 март повиших заплатата на непедагогическия персонал за да компенсирам плоския данък, а от 1 април с 10 % заплатите на целия състав. Вече има учители, които имат основна работна заплата - 535 лв., а най-ниската заплата на лице от непедагогическия персонал е 247 лв.
Спазвайки изискванията на новата Наредба № 2 за работните заплати в средното образование, от 1 юли ще дам ново увеличение с 20%,както и допълнителното възнаграждение за 24 май,15 септември и Коледа, които вече не са задължителни. Положителното е,че ще можем вече без проблеми да използваме собствените приходи, /а те не са малко/ за модернизация на материалната база.
Накрая, ние изстрадахме този бюджет,защото 15 години, последователно,с много хъс,работа и ентусиазъм,с много идеи привличахме все повече и повече ученици за да станем най-голямото земеделско училище в България-715 ученика в 29 паралелки.За мен беше ненормална ситуацията, при която малки училища със стотина ученика получаваха средства за материална издръжка колкото и ние.Те се чувстваха комфортно, а ние трябваше с много усилия да изпълняваме бюджета.
- Земеделската гимназия работи по различни проекти, а също така имате много добро международно сътрудничество.Какво е положението през тази учебна година?
• Продължаваме да работим успешно в тази насока.Ние сме едно от 4-те училища в цялата страна, спечелило 2 проекта от първите 405 одобрени по структурните фондове на ЕС. Тези проекти ще направят още по привлекателно нашето училище.Първият е от схемата-“Да направим по-привлекателно училището ни” и е за 47125 лв. и има за цел учениците да се почувстват като част от гимназията , да работят за нейното развитие, да се стимулира участието им в повече извънкласни дейности и да повиши заинтересоваността им към учебния процес.
Вторият отличен проект е от схемата -“Механизми за училищни проекти”-бюджетът му е 59200 лв. Предвидено е да се създадат курсове по практическо обучение в 4 от изучаваните в гимназията професии ”Селски туризъм”; ”Цветарство”,”Хлебар-сладкар”. Партньори по проекта са-“Интерхотел-Сандански” и ТД”Еделвайс”.Опитни специалисти ще обучават гимназисти от Х и ХІ клас за период от две години, което ще им помогне да доразвият уменията си и да усъвършенстват придобитите в класните стаи знания. Спечелихме образователен проект по програма- “Учене през целия живот” с партньори училища от Франция и Холандия с продължителност – 2 години. От 21 до 27 април 2008г. трима учители и 9 ученици ще посетят холандско училище.
По оперативна програма “Развитие на човешките ресурси” от структурните фондове на ЕС сме одобрени да сме партньори на кооперация “Златен лист”, където ще обучаваме техни членове за повишаване на квалификацията им.
По Трансгранично сътрудничество – програма ФАР спечелихме проект “Устойчиво развитие чрез промотиране на винения туризъм в Югозападна България” заедно с “Евроинтеграция” ЕООД , Екологично дружество”Планета” гр.Струмица- Македония. Изпълнението на проекта ще спомогне за премахване на трансграничните бариери пред търговията за услуги, ще допринесе за инвестиране в икономиката, на познанието чрез повишаване на квалификацията както на младите хора, така и на бизнеса.Местните власти ще научат повече за професията “Сомелиер”,ще се повиши качеството на предлаганите услуги и по този начин ще се привлекат повече клиенти- ценители на доброто българско вино и туристи от европейските държави.
По програма “Младеж” спечелихме проект “Дъга”с партньори училища от Литва, Италия, Германия, Полша и Турция. От 9 до 11 юни във Вилнюс преподавател по английски език ще уточни посещението в Литва на двама учители и 8 ученика през месец август.
Продължава много доброто сътрудничество със земеделското училище ог гр. Льоварден – Холандия. През месец ноември 2007г. 16 учители и ученици в областта на цветарството посетиха страната на лалетата, а седмица по-късно 2 учители и 7 ученика върнаха визитата на холандските ученици, които ги обучаваха в технологията на правене на холандско сирене. През май 2008г. пристига нова група холандски ученици, които ще обзавеждат кабинет по аранжиране на цветя с техни средства. Уточняваме и времето на посещението на холандските ученици, които ще са тук по проект за сиренето. Надяваме се, че през следващия месец ще бъде одобрен проектът ни по програма “Леонардо да Винчи” с партньор Германски образователен център от гр. Кемниц и през месец септември 15 ученика от специалността”Селски туризъм” да проведат практиката си в този център.
Признание за това, което правим ни даде президентът Г.Първанов, който за три години 2 пъти посети нашето училище. През месец юни 2007г. той доведе посланиците на всички държави-членки на ЕС, на които им бе изключително интересно да научат за дейността ни.
- Как обновявате материалната база?
• Освен по проекти по различни фондове на ЕС, ние участваме в националните програми,използваме собствени приходи, както и разчитаме на спонсори и дарения. Цялата ни външна и вътрешна дограма бе подменена от средства по проекти на ЕС. По националната програма “Модернизация на училището” подменихме черните с бели дъски, както и всички маси и столове с нови такива.
По Националната програма- “Училището- желана територия”спечелихме проект “Компютърно ателие”, с който успяхме да снабдим компютърните кабинети с нова модерна офис техника.
Благодарение на собствените приходи се освежи цялата учебна сграда, ремонтираха се 5 санитарни възли, изгради се стъклена оранжерия за цветя, както и капково напояване на лозовите насаждения.
Сдружението на хотелиерите и ресторантьорите в Сандански ни обзаведе нов кабинет по туризъм и чужди езици.
- Постигнахте и успехи на национални състезания ?
• През тази учебна година досега спечелихме няколко призови места
На Националния конкурс “Водата –извор на живот” провел се в Бургас , Мария Иванова и Мирослава Илиева от 9 клас спечелиха І място в конкуренция от 18 отбора. На националното състезание по аранжиране, провело се в гр.Плевен , Никола Попов от 12 клас и Рени Михайлова от 11 клас спечелиха ІІ-ро място. На националния сонкурс по фермерство, състоял се в гр.Стара Загора –Златина Молова от 11 клас спечели ІІ-ро място.Тя получава и едногодишна стипендия от 100 лв. месечно от министъра на земеделието и продоволствието.
Ученичката Илияна Артъкова спечели ІІІ-то място за литературно есе на Националния конкурс “Водата-извор на живот”.
Зa първи път имаме ученик класиран за национален кръг . Това е Методи Дерибанов от Х клас, който се класира за националния кръг на олимпиадата по информационни технологии с проект „Градът на антилопата – Линукс ръководство”.
Стимулирам участието на всички ученици в тези прояви,защото делегирания бюджет ми дава тази възможност, нещо повече, през тази година отделих 1000 лв.за материално стимулиране на такива ученици. Вече раздадохме повече от половината- наградих учениците, които не са отсъствали през І-вия учебен срок с екскурзия за 3-ти март, ученичката Ралица Андреева,която 15 годишна стана републиканска шампионка по карате за жени, всички ученици, които изброих. Ще се радвам, ако се наложи да надхвърлим тази сума!
- През следващата учебна година ще приемате ли ученици по нови професии?
• Да.Обсъждайки най-задълбочено специфичните особености на региона ни и нуждата от кадри, на педагогически съвет взехме решение, през учебната 2008-09 година да извършим прием по две нови професии-“Готвач” и “Сервитьор-барман”.
Аз съм го казвал и друг път- “Няма по-атрактивно училище от нашето”. Ние обучаваме ученици по професии, свързани с най-хубавите неща от живота- житото и хляба,г роздето и виното , цветята и озеленяването, колите и туризма.
Намирайки нишата на пазара на труда /приема на ученици по професии/ смятам, че вече напълно отговаряме на нуждите от кадри в община Сандански в областта на земеделето и туризма.

                           Емил Терзийски